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南京航空航天大学公开招聘分析测试中心主任公告

2021-02-03 来源:成教网 分类:
290 作者:苏老师

[导读] 南京航空航天大学创建于1952年10月,是新中国自己创办的第一批航空高等院校之一。

  一、南京航空航天大学分析测试中心简介

  南京航空航天大学创建于1952年10月,是新中国自己创办的第一批航空高等院校之一。1978年被国务院确定为全国重点大学;1981年经国务院批准成为全国首批具有博士学位授予权的高校;1996年进入国家“211工程”建设;2000年经教育部批准设立研究生院;2011年,成为“985工程优势学科创新平台”重点建设高校;2017年,进入国家“双一流”建设序列。学校现隶属于工业和信息化部。2012年12月,工业和信息化部、中国民航局签署协议共建南京航空航天大学。2018年12月,工业和信息化部、教育部、江苏省共建南京航空航天大学。

  南京航空航天大学分析测试中心成立于2020年11月,为学校正处级建制直属单位,是集教学、科研、社会服务于一体的大型分析测试仪器资源共享、跨学科交叉研究的科研服务平台,高层次人才的重要引进和培养基地,为学校“双一流”建设提供有力支撑。中心承担学校各类科研项目的分析测试研究任务,同时对社会相关行业和研究机构开放共享,开展广泛的测试服务和科研合作,积极为地方的科研、经济建设服务。

  二、招聘岗位

  分析测试中心主任

  三、招聘范围

  面向校内外公开招聘,符合应聘条件的人员均可报名。

  四、招聘条件

  报名人员除具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和《高等学校领导人员管理暂行办法》要求的基本条件外,同时还应具备以下条件和资格:

  1.遵纪守法,爱岗敬业,公道正派,清正廉洁,具有强烈的事业心、高度的责任感以及良好的团队协作精神和职业道德;

  2.熟悉高等教育规律,有广阔的国际视野,具有材料、物理或化学等相关学科的学术背景,具有管理大型仪器设备并进行二次开发的能力;

  3.应聘者一般应取得国内外知名大学博士学位,具有高级专业技术职务;

  4.身体健康,年龄一般不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽。

  五、岗位主要职责

  1.负责中心的规划、建设与管理;

  2.负责中心大型仪器的管理、开发及应用;

  3.利用大型仪器进行科学研究;

  4.利用大型仪器共享平台为教学科研和社会服务提供支撑和保障。

  六、聘任期限和待遇

  1.聘期为四年,其中试用期为一年,聘期内全职在南京航空航天大学工作。

  2.依照国家和学校有关规定享受相应待遇,或根据聘任者要求,执行协议待遇,具体情况面议。

  七、选聘程序

  1.报名。应聘者应填写《南京航空航天大学分析测试中心主任应聘申请表》(请点击链接或至南航人事处/高级人才办网站文档下载栏下https://rsc.nuaa.edu.cn/706/list.htm),于2020年12月31日前通过电子邮件、传真、信函、面谈等方式报名(请在邮件中注明应聘岗位)。校外应聘者需提供以下材料:

  (1)简历:包括教育经历、工作经历,以及近5年承担的科研项目和学术成果证明;

  (2)各类证书复印件:包括学历学位证书、专业职务资格证书、各类获奖证书等;

  (3)应聘者希望学校提供的工作、生活条件及其他需要说明的情况。

  2.资格审查和初选;

  3.面试和答辩;

  4.组织考察;

  5.学校党委讨论决定拟聘人选;

  6.公示;

  7.履行聘任手续。

  参加面试人员的往返交通费及在校住宿费由学校负责支出。

  八、联系方式

  南京航空航天大学通讯地址:南京市秦淮区御道街29号,210016

  人事处/高级人才办 联系人:赵海燕 谈静艳

  电话:025-84892461

  传真:025-84895923

  Email: rencai@nuaa.edu.cn

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